日前，华能陕西新能源分公司2025年员工能力提升培训基础能力提升第一期第一阶段培训在学院成功举办。来自华能陕西公司系统生产一线的17名员工参与此次培训。培训为期6天，通过“理论+实操+考核”的立体化教学模式，系统强化电力系统基础理论、低压电气控制及设备运维等核心技能，为公司高质量发展筑牢人才根基。

华能陕西公司副总经理曾德勇、副总工程师王毓学、新能源分公司党委书记高彦飞，学院党委书记、院长冯小平等多位领导参加开班仪式。

夯实基础筑牢安全发展防线

培训首日聚焦安全生产教育，通过基础知识讲解与案例分析，强化员工“生命至上、安全第一”的责任意识。随后的理论课程围绕电路基础展开，深入剖析低压电气元件原理，并以“元件认知考核”巩固学习成果。

培训中后期侧重实践应用，学员在“三相交流电路分析”“电动机控制线路装调”等课程中分组协作，完成故障排查与维修任务。晚间增设拓展训练与总结汇报，锤炼实战能力与创新思维。结业前的“变压器试验”“直流稳压电路实操”，通过真实场景模拟，帮助学员掌握设备运维关键技术。

以考促学激发岗位成才动力

培训全程贯彻“学考结合”机制，除每日考核外，结业考试分为笔试与实操。华能陕西分公司领导亲临考场为学员鼓劲。最终，参训学员技能达标率达98%，优秀率超40%，圆满达成预期目标。学员们表示，培训补足知识短板，提升解决现场问题的能力，将转化培训成果为岗位建功行动。

聚力赋能共绘人才发展蓝图

在结业仪式上，华能陕西新能源分公司党委书记高彦飞充分肯定学员学习态度与成绩，并提出殷切期望，希望大家将培训所学应用于实际，提升自身素质，助力公司发展。他强调，本次培训是公司“人才强基工程” 重要举措。未来，公司将持续完善 “阶梯式” 培养体系，通过校企合作、技能竞赛等，为员工创造更多学习提升机会，打造高素质人才队伍，夯实分公司高质量发展根基。

此次培训以生产需求为导向，以实战为核心，实现员工技能与团队协作能力“双提升”，为华能陕西新能源分公司2025年员工能力提升工作拉开成功序幕。

供稿：赵鸿

编辑：刘婷

校审：杨敏

主编：程智平